Ag0380374idn
Answered

IDNStudy.com, ang iyong destinasyon para sa malinaw na mga sagot. Anuman ang kahirapan ng iyong mga tanong, ang aming komunidad ay may mga sagot na kailangan mo.

gumawa ng repleksyon tungkol sa mura at flexible labor at job mismatch​

Sagot :

Maesheilaidn

Answer:

Ang mura at flexible labor ay isang kalagayan sa merkado na kung saan mayroong karapatan ang mga kompanya na pagpako ng presyo ng suweldo (mura) ng mga manggagawa, at magtanggal kung kinakailangan. Sakop din ng mga karapatan ng kompanya ang oras ng pamamasukan ng mga trabahador nila. Ito ay naisasakatuparan sa pamamagitan ng mga batas na pinahintulutan ng gobyerno na nagbibigay ng halos buong kapangyarihan sa mga namumuhunan. Ito ay isang uri ng proteksyon para sa mga kompanya laban sa mga empleyadong abusado na hindi basta maaaring alisin sa non-flexible labor market.

Ito ay ang paraan ng kapitalista upang palakihin ang kinikita o tinutubo sa pamamagitan sa paglimita ng panahon ng paggawa at pagpapatupad ng mababang pasahod

Sa larangan ng komersyo at ekonomiya, ito ang kahulugan ng mga sumusunod:

1. Mura-tumutukoy ito sa mababang halaga ng isang produkto o serbisyo na inaalos sa pamilihan o merkado

2. Flexible labor-tumutukoy ito sa katangian ng paggawa kung saan ang mga negosyante ay hindi masyadong mahigpit sa pagkuha nila ng manggagawa ng sa gayon ay makapagbigay sila ng mga panuntunan ayon sa kanilang pangangailangan o kagustuhan

Ang kakayahang umangkop sa merkado sa paggawa ay tumutukoy sa mga isyu sa trabaho tulad ng sahod, kadalian na kung saan ang mga kompanya ay maaaring umupa ng mga di permanenteng empleyado, haba ng panahon ng probasyon at kapangyarihan ng mga unyon.

Ang mga flexible na mga merkado ng paggawa ay kinikilala ng mga bagay tulad ng mababang minimum na sahod at mga batas na hindi nakakaapekto sa pagkuha o pagwawakas ng mga empleyado. Ang mga flexible na pamilihan, na pinoprotektahan ang mga karapatan ng manggagawa ay maaaring humantong sa mas mababang kawalan ng trabaho at mas mataas na produktibidad sa paggawa.

Sa pangkalahatan, ang isang balanse ay dapat na sa pagitan ng mga empleyado at mga karapatan ng tagapag-empleyo upang mapanatili ang isang malusog na ekonomiya.

Read more on Brainly.ph - https://brainly.ph/question/1860652#readmore

Ang mura at flexible na paggawa ay maaaring maisalarawan ng mga sumusunod na sitwasyon:

1. Kontraktwalisasyon

2. Kulang sa walong oras na paggawa

3. Walang bayad na overtime

4. Hindi regular na empleyado

3.9

Read more on Brainly.ph - https://brainly.ph/question/954955#readmore

Read more on Brainly.ph - https://brainly.ph/question/909037#readmore

Salamat sa iyong presensya. Patuloy na magbahagi ng iyong mga ideya at kasagutan. Sama-sama tayong magpapaunlad ng isang komunidad ng karunungan at pagkatuto. Sa IDNStudy.com, kami ay nangako na magbigay ng pinakamahusay na mga sagot. Salamat at sa muling pagkikita.