Makakuha ng mabilis at pangkomunidad na mga sagot sa IDNStudy.com. Alamin ang mga detalyadong sagot sa iyong mga tanong mula sa aming malawak na kaalaman sa mga eksperto.
Answer:
5. Sistematik na Sagabal. Natutungkol ito sa mga organisasyon o mga
samahan kung saan nararapat na sundin ang hirarkiya sa proseso ng
komunikasyon. Halimbawa, sa opisina, kung hinaing ang isang empleyado,
hindi siya maaaring dumiretso sa pangulo ng kumpanya kundi sa kaniyang
supervisor o kaya ay dumulog siya sa Human Resource Office ng kaniyang
kumpanya. Kung hindi alam ng isang empleyado ang sistema, maaring
manahimik na lamang siya dahil sa kawalang kaalaman.